BHP firmom się opłaca

Dlaczego środowisko służby BHP w Słupsku zdecydowało się na zało­-­ż­e­nie oddziału Ogólnopol- skiego Stowarzyszenia Pracowników Służby Bezpieczeństwa i Higieny Pracy?

Przede wszystkim chodziło o integrację wszystkich pracowników służb BHP ze Słupska i okolicy. Wszystko zaczęło się od Marka Nościusza, prezesa Zarządu Głównego Stowarzyszenia OSPS BHP. To on dotarł do nas i przedstawił cele stowarzyszenia, które chcemy promować w naszym środowisku.

Ilu członków skupia słupski oddział? Przestawiciele jakich branż do niego należą?

Nasza organizacja powstała 2 grudnia 2009 roku. W biurze Państwowej Inspek­cji Pracy w Słupsku odbyło się wtedy spotkanie Komitetu Założycielskiego. Obecnie oddział liczy 20 członków. Należą do niego pracownicy służb BHP, którzy reprezentują różne branże, między innymi przemysł motoryzacyjny, energetyczny, meblowy, ochrony mienia i osób, produkcji wyrobów z tworzyw sztucznych. Zajmujemy się sprawami BHP w naszych słupskich firmach, na przykład w Scanii, Plasmecie, Sydkrafcie, spółce Stako, Urzędzie Morskim, MZK i wielu innych.

Jakie są największe bo­lą­czki służb BHP w Polsce?

Moim zdaniem to skomplikowane przepisy. Jako pracownik sam mam problem z interpretacją niektórych zapisów o BHP. W mojej 25-letniej praktyce zawodowej zwią- zanej z motoryzacją wiele razy spotkałem się ze sprzecznymi przepisami, które wykluczały się nawzajem.

Jakie korzyści wynikają z przynależności do tej organizacji?

Najważniejsze jest wspólne działanie na rzecz poprawy BHP i ochrony pracy, poprzez ciągłe doskonalenie i przestrzeganie etyki zawodowej. Ma to wpływ na zachowanie odpowiednich standardów pracy i podnoszenie stanu bezpieczeństwa u naszych pracodawców. Dostrzegliśmy duże możliwości współpracy z wybitnymi specjalistami z całej Polski z dziedziny BHP, ochrony pracy i ergonomii.

Czym zajmuje się słupski oddział?

Między innymi organizujemy spotkania z pracodawcami w celu zaangażowania właścicieli firm i podległe im służby bhp, w sprawy bezpieczeństwa oraz ochrony zdrowia i życia pracowników. Staramy się przekonywać, że praca zgodna z zasadami BHP jest korzystna dla firmy i jej właściciela. Stawiamy też na uzupełnianie wiedzy i kompetencji członków naszego stowarzyszenia.

Jakie macie plany na najbliższą przyszłość?

Będziemy wspierać działania na rzecz poprawy BHP w zakładach pracy. Chcemy nawiązać współpracę z tutejszymi instytucjami reprezentującymi lokalny system ochrony pracy – PIP, UDT, PSP, sanepid – i organizować szkolenia i sympozja wspólnie z tymi instytucjami. W przyszłości mamy zamiar stworzyć profesjonalny ośrodek szkolenia BHP. Ważną rzeczą będzie także ochrona interesów zawodowych swoich członków.