Okrada rodziny zmarłych i pracuje w prosektorium

Nasz Komentarz

Nasz Komentarz

Proszę o opamiętanie

Andrzej Gurba
andrzej.gurbagp24.pl

Co jeszcze musi zrobić Ryszard H., aby polecieć na zbity pysk?! Okraść zwłoki?! A może coś gorszego?! Używam mocnych słów, bo sytuacja tego wymaga. Panie dyrektorze, niech pan się opamięta w swojej łagodności dla człowieka, który na nią nie zasługuje. Śmierć człowieka jest tragedią dla bliskich. Nie można dalej pozwalać, aby pogrążeni w żałobie ludzie byli oszukiwani i narażeni na niegodne zachowanie.

Ryszard H., pracownik bytowskiego prosektorium, jest nietykalny.

Wiosną ubiegłego roku Ryszard H. został skazany na półtora roku pozbawienia wolności w zawieszeniu na trzy lata za przywłaszczenie 42 tysięcy złotych od rodzin zmarłych. Pracownik prosektorium nielegalnie brał pieniądze za przygotowanie pośmiertnej toalety i wydanie zwłok. Na zwrócenie opłat sąd dał mu trzy lata.

Na trzy lata Temida zakazała mu też pobierania jakichkolwiek szpitalnych pieniędzy. Ryszard H. wyrokiem nie przejął się. - Właśnie skierowaliśmy do sądu nowy akt oskarżenia. Pracownik prosektorium po raz kolejny przywłaszczył sobie pieniądze. Tym razem chodzi o 2,5 tysiąca złotych. Część nielegalnych opłat Ryszard H. pobrał już po uprawomocnieniu się wyroku. Kolejny zarzut dotyczy więc złamania sądowego zakazu - mówi Włodzimierz Uchmanowicz, prokurator z Bytowa.

Ryszard H., tak jak poprzednio, przyznał się do stawianych mu zarzutów. Wyrok ma być wydany bez procesu. Pracownik prosektorium i prokuratura uzgodnili już karę. Uchmanowicz nie chce zdradzić jej rodzaju i wysokości, bo musi jeszcze zatwierdzić ją sąd.

Dodaje, że prokuratura zażąda od dyrektora szpitala wyjaśnień, co zrobił, aby wyeliminować proceder nielegalnego pobierania opłat i jakie konsekwencje służbowe poniesie pracownik. - Dla mnie sprawa jest jasna. Taka osoba nie powinna pracować w szpitalu - oznajmia prokurator.

To nie jedyne przewinienia Ryszarda H. Niedawno pracownik prosektorium przyszedł pijany do pracy. - Otrzymałem telefon, że pracownik znajduje się w stanie nietrzeźwym. Wezwaliśmy policję. Podjąłem decyzję o dyscyplinarnym zwolnieniu - mówi Zbigniew Binczyk, dyrektor Szpitala Powiatu Bytowskiego. Decyzja była w mocy tylko kilka godzin.

- Kadrowa poinformowała mnie, że pracownik zadzwonił do niej rano i zażądał dnia wolnego, do którego ma prawo. Nie wiedziałem o tym. Dyscyplinarki więc nie ma - oznajmia Binczyk. Dodaje, że wszczęto zostało postępowanie służbowe, bo Ryszard H. nie miał prawa przebywać w tym dniu w prosektorium.

- Dostanie naganę z wpisaniem do akt - informuje Lech Wiszniowski, zastępca dyrektora szpitala. Ryszard H. przyszedł do pracy, bo rzekomo poprosiła go o to rodzina osoby zmarłej. Dodajmy, że pracownik prosektorium nie po raz pierwszy był pijany w pracy.
Zapytaliśmy dyrektora Binczyka, dlaczego nie zwolni przestępcy, który nic nie robi sobie z kar i śmieje się wszystkim w twarz.

- Zwolnię go, jeśli jeszcze raz złamie prawo. Nie będzie już taryfy ulgowej - to odpowiedź dyrektora, która nas bardzo zdumiała. Binczyk powtarza nie po raz pierwszy, że dawno by to zrobił, ale nie ma kim zastąpić Ryszarda H.