PGNiG wystosowało między innymi do swoich słupskich pracowników pismo informujące o realizowanym procesie PDO, czyli Programu Dobrowolnych Odejść.
To oferta szczególnie skierowana do pracowników w wieku przedemerytalnym. Jak się dowiedzieliśmy, w zależności od stażu pracy, mogą oni liczyć nawet na kilkunastomiesięczne odprawy.
Podobnie postępuje zarząd Orange Polska - wcześniej Telekomunikacja Polska. W latach 2012-2013 z odejść dobrowolnych może skorzystać maksymalnie 2300 pracowników w skali kraju.
- Dzisiaj nie jesteśmy w stanie powiedzieć, ile osób pracujących w Słupsku zdecyduje się na skorzystanie z oferty odejść dobrowolnych - informuje Maria Piechocka z biura prasowego Orange Polska.
Jednocześnie obie firmy zdecydowanie zapewniają, że na razie nie planują zwolnień grupowych.
Michał Pietrzak - Niedźwiedź włamał się po smalec w Dol. Strążyskiej
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?