W Słupsku szykują przedszkolną rewolucję

Członkowie zespołu zarekomendowali kilka nowych rozwiązań, które ich zdaniem mają doprowadzić do lepszego wykorzystania pieniędzy przeznaczanych na funkcjonowanie przedszkoli.

Jeśli miejscy radni zaakceptują propozycje, to we wrześniu przyszłego roku przedszkolna edukacja w mieście przejdzie rewolucję.

- Część nowych rozwiązań w formie projektów konkretnych uchwał zaprezentujemy w ciągu najbliższych miesięcy - zapowiada Krzysztof Sikorski, wiceprezydent Słupska, któremu podlegają sprawy związane z funkcjonowaniem placówek oświatowo-opiekuńczych w mieście.

Podstawowowa zmiana dotyczy obniżenia wysokości dotacji do przedszkoli niepublicznych ze 100 na 75 procent kosztów utrzymania dziecka w przedszkolu publicznym.

- Czas, kiedy przedszkola niepubliczne powinny otrzymywać tak wysokie dotacje, już mija, tym bardziej że one pobierają opłaty od rodziców. Dlatego uważamy, że od września 2012 roku powinniśmy tylko przekazywać dopłaty w wysokości, które są określane ustawowo - tłumaczy wiceprezydent Sikorski.

Ponadto zespół proponuje wyodrębnienie z sieci przedszkoli miejskich trzech bezpłatnych, działających tylko w systemie pięciogodzinnym. Wstępnie do takiego przekształcenia wytypowano przedszkola nr 3, 6 i 9.

- Taki pomysł już był testowany, ale gdy zrobiliśmy nabór do grupy pięciogodzinnej, było zbyt mało chętnych, aby otworzyć taką grupę - usłyszeliśmy w jednym z tych przedszkoli.

Prezydencki zespół przekonuje także, że w mieście istnieje potrzeba utworzenia kolejnego przedszkola integracyjnego. Zdaniem wiceprezydenta Sikorskiego mogłoby to nastąpić od 1 września 2013 roku.

W grę wchodzi również wypracowanie pakietu zachęt dla pracowników przedszkoli, aby chcieli tworzyć spółki pracownicze, które będą przejmować przedszkola miejskie.

Te propozycje muszą przejść drogę legislacyjną w ratuszu i Radzie Miejskiej. Na początek prawdopodobnie podjęta zostanie kwestia obniżenia dotacji dla przedszkoli niepublicznych, która może dać kasie miejskiej oszczędności do miliona zł.